Ze klinken zo mooi, de verhalen over zelfsturende teams en bedrijven. De Braziliaanse machinefabriek Semco werd zonder managers een miljoenenbedrijf. De duizenden werknemers van retailer Zappos mogen hun eigen loon en vakantiedagen kiezen. Lees verder
Boek “De Snuffelmuis” is uit. Over hoe het echt werkt, #veranderen
Dit boekje is voor iedereen die werkt en waar op het werk weleens wat verandert. Of zou moeten veranderen. Ach, eigenlijk werkt het overal wel zo. Auteur Harold Janssen houdt zich er bij DeLimes beroepshalve mee bezig. DeLimes herontwikkelt organisaties die verder willen op basis van vakmanschap, verbinding, vertrouwen en inspiratie. Els Visser maakte er de tekeningen bij. Bestel De …
Minder managers, maar wel meer vrouwelijke
Terwijl het aantal Nederlanders dat werkt groeit, daalt het aantal managers. In een jaar tijd is dit aantal met 8 procent afgenomen: van 531.000 naar 490.000. Vooral het aantal mannelijke leidinggevenden daalt. Lees verder en hier
Behoefte aan Nederlandse managers
We spraken op het dakterras in Ho Chi Minh- stad allebei Nederlands. Ik vertelde dat ik trendonderzoek deed. Hij werkte op de baggerschepen van Boskalis. Lees verder
Vakbond FNV vindt bonus top bloemenveiling onbegrijpelijk
Vakbond FNV vindt een maximale bonus van bijna twee ton voor de twee directeuren van bloemenveiling FloraHolland onbegrijpelijk. Lees verder
Taylor en de harmonie in organisaties
Afgelopen 21 maart was het honderd jaar geleden dat de grote managementdenker Frederic Taylor op 59-jarige leeftijd overleed. De meeste mensen verbinden Taylor met de zogenaamde wetenschappelijke bedrijfsvoering (scientific management). Terecht. Lees verder
Dit ongewone Nederlandse bedrijf is een voorbeeld op Harvard
In de meeste ict-bedrijven hebben ict’ers weinig te zeggen. Managers bepalen de targets, ict’ers voeren de opdrachten uit. Philip Dries (45) werkte jarenlang bij zo’n bedrijf. “We moesten telkens weer opboksen tegen de Raad van Bestuur”, herinnert hij zich. “Zo frustrerend.” Lees verder
Veranderen doe je niet op de hei!
Bij veranderingen willen beleidsmakers dat dingen in het productieproces anders gaan. Dat bedenken ze in bijeenkomsten in hotels of kastelen, om het eens ironisch te zeggen. Lees verder
Vakkenvuller vraagt Ahold-baas om meer loon
Een ongebruikelijke actie tijdens de aandeelhoudersvergadering van Ahold. Een 19-jarige vakkenvuller, Soufian genaamd, vroeg daar rechtstreeks aan Dick Boer, de baas van het supermarktconcern, om meer salaris. Lees verder en hier
Deze generatie heeft alleen tijdens de studie nog een baan
Een gemiddelde Nederlandse supermarkt lijkt op een geüniformeerde schoolklas. Een filiaalmanager in kostuum speelt de rol van wiskundeleraar die erover waakt dat zijn pupillen de hopjesvla keurig in een rechthoek neerzetten en niet onderling gaan keten en flirten. Lees verder